W tegorocznym badaniu płac pod patronatem Stowarzyszenia Agencji Reklamowych wzięło udział 25 agencji reklamowych (o 4 więcej niż w ubiegłym roku).
72 proc. z nich planuje wzrost zatrudnienia w ciągu najbliższych 12 miesięcy. W porównaniu z ubiegłym rokiem w 13 agencjach zanotowano wzrost liczby osób w zespołach średnio o 12,9 proc.
– Wbrew szumowi informacyjnemu na rynku, badanie płac w agencjach reklamowych wskazuje, że bardzo pilnują one kosztów osobowych firm, które w przypadku agencji stanowią znaczący procent kosztów działalności – komentuje Anna Zimecka, project manager SAR.
Żadna z firm nie stosuje obecnie automatycznej indeksacji płac, w 2006 roku 5,3 proc. firm deklarowało taki typ podwyżek przyznawanych pracownikom. Aktualnie wszystkie awanse finansowe odbywają się w oparciu o indywidualną ocenę pracowników.
63 proc. agencji nie posiada polityki dotyczącej terminu przyznawania podwyżek. 54 proc. zadeklarowało, że przyznało pracownikom podwyżkę, z czego 78,6 proc. w ciągu ostatnich 14 miesięcy. Niespełna 30 proc. ma sprecyzowane plany dotyczące terminu następnej podwyżki.
Aż 88 proc. firm pozwala swoim pracownikom na korzystanie z prywatnych samochodów do celów służbowych. Zmienił się sposób refinansowania kosztów poniesionych przez pracownika: w 2006 w 75 proc. był to zwrot za tzw. „kilometrówkę”, w tym roku 38,8 proc. firm dalej stosowało „kilometrówkę”, 45,5 proc. – ryczałt, a 27,3 proc. zwracało koszty zakupu paliwa.
76 proc. firm zatrudnia pracowników czasowych, głównie w kreacji, administracji oraz programistów. stanowisko średnie wynagrodzenie creative director 303 159 deputy creative director 180 750 creative group head 161 649 senior copywriter 136 954 copywriter 81 176 junior copywriter 41 089 senior art director 137 378 art director 92 720 junior art director 51 583 senior graphic designer 57 298 graphic designer 58 141 dtp operator 67 257 design director 82 019 design manager 66 044 client service director 201 874 group account director 165 284 account director 145 877 account supervisor 105 685 account manager 81 689 account executive 52 659 account assistant 32 604 strategic director 222 870 strategic planner 90 963 researcher 38 799 traffic manager 62 444 traffic biller 43 760 web project manager 47 740 production director 137 243 print production manager 95 149 print producer 57 035 broadcast producer 96 334 art buyer 61 385 proofreader 37 054 pr director 140 930 pr manager 67 280 pr executive 40 575
Szczegółowe dane płacowe dla 36 stanowisk z agencji reklamowych:
Raport prezentuje dane nt. wynagrodzenia gwarantowanego na dzień 1 marca 2007 r. Badanie zrealizowała firma Idea.
