krok, w reakcji na rosnący w Polsce popyt na wykwalifikowany personel ze specjalizacją finansową i bankową, co jest jedną z oznak poprawy na rynku pracy.
Po 1 maja 2004 roku nastąpił wzrost popytu na pracowników o specjalistycznych kwalifikacjach m. in. w związku z wprowadzaniem międzynarodowych zasad księgowania i rachunkowości ze strony działających w Polsce dużych firm audytorskich, banków i międzynarodowych korporacji.
W ocenie Terry Bensona – dyrektora generalnego firmy Michael Page rosnący popyt w tym segmencie rynku pracy przemawia za tym, by w Polsce utworzyć stałe przedstawicielstwo. Firma notowana na londyńskim parkiecie od 2001 roku nie miała do tej pory w Polsce swego przedstawicielstwa.
Zysk firmy po czterech kwartałach 2004 roku, przed opodatkowaniem i uwzględnieniem wydatków nadzwyczajnych, wyniósł 40 mln funtów (ok. 76 mln USD), co oznacza wzrost o 70 proc. rok do roku. Obroty w tym samym okresie wzrosły o 16 proc.
