{"id":198955,"date":"2022-08-24T14:35:51","date_gmt":"2022-08-24T12:35:51","guid":{"rendered":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/?p=198955"},"modified":"2022-08-24T14:35:51","modified_gmt":"2022-08-24T12:35:51","slug":"henkel-z-nowa-tozsamoscia-wizualna","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/trendy\/henkel-z-nowa-tozsamoscia-wizualna.html","title":{"rendered":"Henkel z now\u0105 to\u017csamo\u015bci\u0105 wizualn\u0105"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/p>\n

 <\/p>\n

Marka Henkel wyra\u017ca to, kim jeste\u015bmy, jakie warto\u015bci reprezentujemy i co robimy dla r\u00f3\u017cnych grup odbiorc\u00f3w naszych dzia\u0142a\u0144 na ca\u0142ym \u015bwiecie. Dlatego silna marka korporacyjna o globalnej rozpoznawalno\u015bci jest wa\u017cna nie tylko dla nas, ale dla wszystkich naszych interesariuszy<\/em> \u2013 m\u00f3wi Rabea Laakmann, Head of Corporate Branding & Communications Strategy w Henklu.<\/strong> \u2013 Tworzy ona jedno\u015b\u0107, zapewnia orientacj\u0119, umo\u017cliwia r\u00f3\u017cnicowanie i niesie emocje \u2013 <\/em>dodaje.<\/p><\/blockquote>\n

 <\/p>\n

Henkel jest firm\u0105 o ponad 145-letniej historii, z silnymi markami w portfolio oraz wieloletnim dziedzictwem w obszarze innowacji, zr\u00f3wnowa\u017conego rozwoju i odpowiedzialno\u015bci spo\u0142ecznej. Motto firmy \u201ePioneers at heart for the good of generations\u201d przy\u015bwieca jej transformacji i le\u017cy u podstaw nowego pozycjonowania marki. W swoim dzia\u0142aniu Henkel jest pionierem tworz\u0105c codziennie now\u0105, lepsz\u0105 jako\u015b\u0107 \u017cycia \u2013 zar\u00f3wno dla obecnych, jak i przysz\u0142ych pokole\u0144.<\/p>\n

 <\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Przejrzyste ramy, kt\u00f3re tworz\u0105 wolno\u015b\u0107<\/strong><\/h2>\n

Pod mark\u0105 korporacyjn\u0105 o nowej wizualnej to\u017csamo\u015bci Henkel funkcjonuje na ca\u0142ym \u015bwiecie od pocz\u0105tku roku. Zintegrowana architektura marki tworzy przejrzyste, wi\u0105\u017c\u0105ce ramy dla interakcji w z\u0142o\u017conej rzeczywisto\u015bci Henkla \u2013 pomi\u0119dzy mark\u0105 korporacyjn\u0105, dwiema jednostkami biznesowymi: Adhesive Technologies i Consumer Brands, ich markami produktowymi oraz wszystkimi dzia\u0142ami funkcyjnymi i inicjatywami firmy.<\/p>\n

Nowy projekt korporacyjnej identyfikacji Henkla \u0142\u0105czy elastyczno\u015b\u0107, r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 i dynamizm z prostot\u0105 i przejrzysto\u015bci\u0105. Mo\u017ce by\u0107 swobodnie dostosowywany do ka\u017cdego u\u017cycia, od druku cyfrowego po eventy tak, aby spe\u0142ni\u0107 wymagania r\u00f3\u017cnych jednostek organizacyjnych i grup docelowych. Nowa to\u017csamo\u015b\u0107 unowocze\u015bnia mark\u0119, zachowuj\u0105c jednocze\u015bnie jej rozpoznawalno\u015b\u0107: podstaw\u0119 projektu stanowi\u0105 ikoniczne logo Henkla, kt\u00f3re od ponad 100 lat jest synonimem jako\u015bci, oraz bazowe kolory: czerwony i bia\u0142y. Jednocze\u015bnie nowe kombinacje barw wprowadzaj\u0105 r\u00f3\u017cnorodno\u015b\u0107 i dynamizm. Emocjonalny i nowatorski j\u0119zyk wizualny oraz unikalny, zmienny kr\u00f3j pisma (Henkel GT Flexa) sprawiaj\u0105, \u017ce projekt marki jest \u017cywy i ekspresyjny.<\/p>\n

 <\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Wprowadzanie marki w \u017cycie<\/strong><\/h2>\n

Wprowadzenie nowej marki Henkel wi\u0105\u017ce si\u0119 z szeroko zakrojonymi dzia\u0142aniami komunikacyjnymi. Wa\u017cne jest, aby wszyscy wewn\u0119trzni i zewn\u0119trzni interesariusze firmy mogli namacalnie do\u015bwiadczy\u0107 tego, czym jest nowa marka korporacyjna Henkla. Na stronie www \u00a0hubu informacyjnego<\/a> ponad 52 000 pracownik\u00f3w na ca\u0142ym \u015bwiecie oraz partner\u00f3w zewn\u0119trznych mo\u017ce znale\u017a\u0107 strategi\u0119 i projekt marki oraz najlepsze przyk\u0142ady jego u\u017cycia, a tak\u017ce szablony. Uzupe\u0142nieniem globalnego wdro\u017cenia s\u0105 indywidualne konsultacje i interaktywne szkolenia dotycz\u0105ce marki. Nowe pozycjonowanie stanowi element kampanii marki<\/a> razem ze strategicznymi tematami innowacji, cyfryzacji i zr\u00f3wnowa\u017conego rozwoju.<\/p>\n

\u00a0<\/em><\/p>\n

Marka korporacyjna Henkel jest w trakcie transformacji. Firma ma d\u0142ug\u0105 tradycj\u0119, jasno okre\u015blone cele i charakteryzuje j\u0105 kultura innowacji. Teraz ma tak\u017ce siln\u0105 to\u017csamo\u015b\u0107 wizualn\u0105. Nowy design jest wierny korzeniom marki i wspiera transformacj\u0119 firmy \u2013<\/em> m\u00f3wi Diana Brix, dyrektor zarz\u0105dzaj\u0105ca MetaDesign D\u00fcsseldorf.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n

 <\/p>\n

MetaDesign wspiera\u0142a nas w rozwoju nowej to\u017csamo\u015bci wizualnej marki. To nie\u0142atwe przedsi\u0119wzi\u0119cie zako\u0144czy\u0142o si\u0119 sukcesem dzi\u0119ki ich strategicznej wizji, kreatywno\u015bci w projektowaniu oraz bliskiej i owocnej wsp\u00f3\u0142pracy. Z pewno\u015bci\u0105 kultowa marka, jak\u0105 jest Henkel, odniesie w przysz\u0142o\u015bci wiele sukces\u00f3w w swojej nowej ods\u0142onie wizualnej \u00a0\u2013 <\/em>podkre\u015bla Rabea Laakmann<\/strong>, opisuj\u0105c udane partnerstwo z MetaDesign.<\/p><\/blockquote>\n

 <\/p>\n

O firmie Henkel<\/strong><\/p>\n

Henkel jest firm\u0105 globaln\u0105, o zr\u00f3wnowa\u017conej i r\u00f3\u017cnorodnej ofercie produkt\u00f3w i us\u0142ug. Dzi\u0119ki wiod\u0105cym markom, innowacjom i technologiom sp\u00f3\u0142ka zajmuje czo\u0142owe pozycje rynkowe zar\u00f3wno w sektorze przemys\u0142owym jak i d\u00f3br konsumpcyjnych. Henkel Adhesive Technologies (dzia\u0142 klej\u00f3w budowlanych i konsumenckich oraz technologii dla przemys\u0142u) jest \u015bwiatowym liderem rynku klej\u00f3w. Dzia\u0142y Laundry & Home Care (\u015brodk\u00f3w pior\u0105cych i czysto\u015bci) oraz Beauty Care (kosmetyk\u00f3w) zajmuj\u0105 wiod\u0105ce pozycje na wielu rynkach \u015bwiata i w wielu grupach asortymentowych. Firma, za\u0142o\u017cona w 1876, dzia\u0142a i odnosi sukcesy od ponad 140 lat. W 2021 roku Henkel odnotowa\u0142 przychody ze sprzeda\u017cy na poziomie oko\u0142o 20 mld. Firma zatrudnia na ca\u0142ym \u015bwiecie ponad 53 tysi\u0105ce pracownik\u00f3w, tworz\u0105cych zaanga\u017cowany i zr\u00f3\u017cnicowany zesp\u00f3\u0142, o silnej kulturze korporacyjnej, wsp\u00f3lnym systemie warto\u015bci i d\u0105\u017ceniu do kreowania trwa\u0142ej warto\u015bci. Jako uznany lider zr\u00f3wnowa\u017conego rozwoju Henkel zajmuje czo\u0142owe miejsca w wielu mi\u0119dzynarodowych indeksach i rankingach. Akcje uprzywilejowane sp\u00f3\u0142ki wchodz\u0105 w sk\u0142ad niemieckiego indeksu gie\u0142dowego DAX. Wi\u0119cej informacji na www.henkel.com<\/a> oraz www.henkel.pl<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"  Marka Henkel wyra\u017ca to, kim jeste\u015bmy, jakie warto\u015bci reprezentujemy i co robimy dla r\u00f3\u017cnych grup odbiorc\u00f3w naszych…","protected":false},"author":64,"featured_media":198957,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_display_header_overlay":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[4631],"tags":[1324,1464,3142,13760,4622],"class_list":{"0":"post-198955","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-trendy","8":"tag-design","9":"tag-henkel","10":"tag-inspiracje","11":"tag-kounikacja-wizualna","12":"tag-trendy","13":"cs-entry","14":"cs-video-wrap"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/198955","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/64"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=198955"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/198955\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/198957"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=198955"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=198955"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=198955"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}