{"id":198949,"date":"2022-08-24T14:02:21","date_gmt":"2022-08-24T12:02:21","guid":{"rendered":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/?p=198949"},"modified":"2022-08-24T14:02:21","modified_gmt":"2022-08-24T12:02:21","slug":"workation-nowy-trend-pracy-badanie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/trendy\/badania\/workation-nowy-trend-pracy-badanie.html","title":{"rendered":"Workation \u2013 nowy trend pracy? [BADANIE]"},"content":{"rendered":"<p><strong>Blisko dwie trzecie (65%) Polak\u00f3w planuje urlop wypoczynkowy w sezonie letnim.<\/strong> Stanowi to niemal o 20% wi\u0119cej ni\u017c rok wcze\u015bniej \u2013 wynika z badania dotycz\u0105cego plan\u00f3w wyjazdowych Polak\u00f3w przeprowadzonego na zlecenie Polskiej Organizacji Turystycznej. Jednak jak si\u0119 okazuje, wyjazd w cieplejsze rejony nie musi wi\u0105za\u0107 si\u0119 z konieczno\u015bci\u0105 brania \u201ewolnego\u201d od pracy i wykorzystywania dni urlopowych. Wzrastaj\u0105ca popularno\u015b\u0107 modelu zdalnego powoduje, \u017ce wykonywanie pracy z rajskiej pla\u017cy, g\u00f3rskich szczyt\u00f3w, czy kameralnej kawiarni przy eleganckiej promenadzie coraz mniej zaskakuje.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Wyjazdy w miejsca typowo wypoczynkowe, ale ze s\u0142u\u017cbowym laptopem w baga\u017cu podr\u0119cznym staj\u0105 si\u0119 coraz ch\u0119tniej wybieranym sposobem na wywi\u0105zanie si\u0119 ze zleconych zada\u0144, b\u0119d\u0105c jednocze\u015bnie w bajkowej scenerii. Workation, bo tak\u0105 nazw\u0105 okre\u015bla si\u0119 opisywane zjawisko, powoli zaczyna dominowa\u0107 jako wymarzony spos\u00f3b na codzienn\u0105 prac\u0119.<strong> A\u017c \u00be polskich pracownik\u00f3w ch\u0119tnie po\u0142\u0105czy\u0142oby wykonywanie obowi\u0105zk\u00f3w s\u0142u\u017cbowych z wakacjami,<\/strong> wed\u0142ug badania przeprowadzonego przez Grant Thornton \u2013 bowiem biuro zdalne nie musi ogranicza\u0107 si\u0119 do prywatnych przestrzeni mieszkania. Nieco inne spojrzenie maj\u0105 pracodawcy,<strong> zaledwie 4 na 10 prze\u0142o\u017conych zgodzi\u0142oby si\u0119 na taki model.<\/strong> Mo\u017ce si\u0119 to wi\u0105za\u0107, chocia\u017cby z r\u00f3\u017cnicami czasowymi lub konieczno\u015bci\u0105 dora\u017anych spotka\u0144 bezpo\u015brednich w biurze, kt\u00f3re staj\u0105 si\u0119 niemo\u017cliwe na wi\u0119ksz\u0105 odleg\u0142o\u015b\u0107.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Po wielu utrudnieniach zwi\u0105zanymi z wycieczkami, jakie spowodowa\u0142a pandemia, polscy pracownicy zdaj\u0105 si\u0119 by\u0107 spragnieni wyjazd\u00f3w zagranicznych o dowolnej d\u0142ugo\u015bci. Oznacza to, \u017ce <strong>najwi\u0119cej ankietowanych z badania Grant Thornton, bo a\u017c 1\/3 z nich, wybra\u0142aby opcj\u0119 pracy na odleg\u0142o\u015b\u0107 \u201ebez ogranicze\u0144 czasowych\u201d<\/strong>. Relatywnie najmniej, bo tylko nieca\u0142e 10% pracownik\u00f3w chcia\u0142oby dzia\u0142a\u0107 z dala od firmy przez 3-6 miesi\u0119cy w roku. Zdecydowanie si\u0119 na takie rozwi\u0105zanie mo\u017ce mie\u0107 bardzo pozytywne skutki dla zatrudnionych i ich samopoczucia. Jedn\u0105 z g\u0142\u00f3wnych zalet workation jest zwi\u0119kszenie efektywno\u015bci i motywacji \u2013 opowiada si\u0119 za tym ch\u0119\u0107 wcze\u015bniejszego sko\u0144czenia pracy oraz wywi\u0105zania si\u0119 ze wszystkich obowi\u0105zk\u00f3w s\u0142u\u017cbowych na rzecz mo\u017cliwo\u015bci skorzystania z udogodnie\u0144 i dobrodziejstw miejsca, w kt\u00f3rym si\u0119 znajdujemy. Jednak, podczas pracy zdalnej \u2013 szczeg\u00f3lnie na du\u017c\u0105 odleg\u0142o\u015b\u0107 i w egzotycznym miejscu \u2013 pozbycie si\u0119 rozpraszaczy jest niezwykle wa\u017cne, tak samo, jak jej dobra organizacja. Warto zawczasu wyznaczy\u0107 godziny pracy i trzyma\u0107 si\u0119 ich, aby nie doprowadzi\u0107 do zaniedbania obowi\u0105zk\u00f3w s\u0142u\u017cbowych lub wr\u0119cz przeciwnie \u2013 przepracowania, a w rezultacie frustracji. Jednocze\u015bnie nale\u017cy wcze\u015bniej zadba\u0107 o odpowiednie zaplecze technologiczne, kt\u00f3re pozwoli si\u0119 skupi\u0107 na pracy, a wsp\u00f3\u0142uczestnikom rozm\u00f3w s\u0142ysze\u0107 tylko istotne informacje, a nie wypoczywaj\u0105cych nad basenem wczasowicz\u00f3w. W takiej sytuacji sprawdz\u0105 si\u0119 s\u0142uchawki z technologi\u0105 ANC i opcj\u0105 wyciszania has\u0142u z otoczenia, pozwalaj\u0105ce sprawnie i bez zak\u0142\u00f3ce\u0144 odby\u0107 pilne spotkania. Kluczowym urz\u0105dzeniem mo\u017ce si\u0119 tak\u017ce okaza\u0107 zestaw g\u0142o\u015bnom\u00f3wi\u0105cy \u2013 stanowi\u0105cy g\u0142\u00f3wne wyposa\u017cenie zdalnego biura w godzinach pracy, z zastosowaniem jako g\u0142o\u015bnik lub powerbank po wylogowaniu si\u0119 ze s\u0142u\u017cbowej poczty.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Warto zauwa\u017cy\u0107, \u017ce <strong>ludzie zadowoleni ze swojej pracy s\u0105 a\u017c o 43% bardziej produktywni oraz o 86% bardziej kreatywni<\/strong> \u2013 zgodnie z danymi British Polish Chamber of Commerce. Dlatego pr\u00f3ba dostosowania preferowanych modeli pracy do reali\u00f3w jest niezwykle wa\u017cna przy utrzymaniu pracownik\u00f3w w jak najlepszej kondycji w organizacji. Czasowa zmiana lokalizacji czy klimatu mo\u017ce pozytywnie wp\u0142yn\u0105\u0107 na postrzeganie aktywno\u015bci zawodowej, jednak warunkiem udanego workation jest miejsce, kt\u00f3re zapewni komfort pracy, ale te\u017c b\u0119dzie sprzyja\u0142o wypoczynkowi i mo\u017cliwo\u015bci zrelaksowania si\u0119 po godzinach. Warto si\u0119 jednak zastanowi\u0107 wcze\u015bniej, jakie podej\u015bcie maj\u0105 pracownicy \u2013 czy zbyt swobodna atmosfera pracy nie wp\u0142ynie na obni\u017cenie wynik\u00f3w firmy, zadowolenia ze wsp\u00f3\u0142pracy i rozlu\u017anienia relacji w zespole oraz zatarcia si\u0119 kultury przedsi\u0119biorstwa. Kwestia wyrobienia odpowiednich nawyk\u00f3w i obdarzenia si\u0119 wzajemnym zaufaniem ze wsp\u00f3\u0142pracownikami powinna odgrywa\u0107 kluczow\u0105 rol\u0119 w podejmowaniu decyzji o wprowadzeniu nowego modelu pracy do organizacji.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-198951 aligncenter\" src=\"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Jakub-Abramczyk-Workation-\u2013-nowy-trend-pracy-BADANIE-praca-zdalna.jpg\" alt=\"workatio praca zdlana czy wakacje\" width=\"830\" height=\"553\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Jakub-Abramczyk-Workation-\u2013-nowy-trend-pracy-BADANIE-praca-zdalna.jpg 830w, https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Jakub-Abramczyk-Workation-\u2013-nowy-trend-pracy-BADANIE-praca-zdalna-600x400.jpg 600w, https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Jakub-Abramczyk-Workation-\u2013-nowy-trend-pracy-BADANIE-praca-zdalna-300x200.jpg 300w, https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Jakub-Abramczyk-Workation-\u2013-nowy-trend-pracy-BADANIE-praca-zdalna-360x240.jpg 360w\" sizes=\"(max-width: 830px) 100vw, 830px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">Autor tekstu: Jakub Abramczyk, Sales Director Eastern Europe w Poly<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Blisko dwie trzecie (65%) Polak\u00f3w planuje urlop wypoczynkowy w sezonie letnim. Stanowi to niemal o 20% wi\u0119cej ni\u017c&hellip;","protected":false},"author":64,"featured_media":198952,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_display_header_overlay":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[9662],"tags":[3166,4009,7349,4622,13759],"class_list":{"0":"post-198949","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-badania","8":"tag-badania-2","9":"tag-praca-2","10":"tag-praca-zdalna","11":"tag-trendy","12":"tag-workation","13":"cs-entry","14":"cs-video-wrap"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/198949","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/64"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=198949"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/198949\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/198952"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=198949"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=198949"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=198949"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}