{"id":164810,"date":"2016-01-18T14:59:21","date_gmt":"2016-01-18T13:59:21","guid":{"rendered":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/?p=164810"},"modified":"2016-01-18T15:01:45","modified_gmt":"2016-01-18T14:01:45","slug":"zawodowa-aktywnosc-polakow-w-2015-r","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/trendy\/badania\/zawodowa-aktywnosc-polakow-w-2015-r.html","title":{"rendered":"Aktywno\u015b\u0107 zawodowa Polak\u00f3w w 2015 r."},"content":{"rendered":"

Ponad 77% Polak\u00f3w, bior\u0105cych udzia\u0142 w badaniu portalu Praca.pl, zadeklarowa\u0142o, i\u017c w 2015 roku szuka\u0142o nowej pracy motywuj\u0105c\u00a0<\/strong>to ch\u0119ci\u0105 wy\u017cszych zarobk\u00f3w, dalszego rozwoju zawodowego oraz pracy bli\u017cej domu. Co trzeci Polak w ostatnim roku zarekomendowa\u0142 znajomego do pracy, a g\u0142\u00f3wnym powodem polecenia kandydata by\u0142y jego odpowiednie kwalifikacje. Najcz\u0119\u015bciej oferty zatrudnienia, wed\u0142ug respondent\u00f3w, pochodzi\u0142y bezpo\u015brednio od pracodawc\u00f3w i z polecenia.<\/strong><\/p>\n

\"infografika_zawodowa_aktywnosc_polakow_w_2015_r_praca.pl\"<\/a><\/p>\n

O\u017cywienie gospodarcze przek\u0142adaj\u0105ce si\u0119 na wzrost ilo\u015bci ofert pracy i najni\u017csze od wielu lat w Polsce bezrobocie, skutkuje coraz wi\u0119kszym zapotrzebowaniem na pracownik\u00f3w. Jak pokazuj\u0105 wyniki badania serwisu Praca.pl \u201eAktywno\u015b\u0107 zawodowa Polak\u00f3w w 2015 roku\u201d, ponad po\u0142owa respondent\u00f3w otrzyma\u0142a w minionym roku propozycj\u0119 pracy. Co ciekawe, jedn\u0105 z 3 g\u0142\u00f3wnych form otrzymania oferty pracy by\u0142a rekomendacja. Z kolei sonda \u201eRola rekomendacji w poszukiwaniu pracy\u201d, pokaza\u0142a i\u017c w 2015 roku ponad 75,5 % Polak\u00f3w deklarowa\u0142o ch\u0119\u0107 polecenia znajomego do pracy, ale pod warunkiem, i\u017c mia\u0142by odpowiednie kompetencje. Faktycznie, jak wynika z odpowiedzi respondent\u00f3w udzielonych portalowi Praca.pl w styczniu 2016 roku, co trzeci Polak w 2015 roku zarekomendowa\u0142 kogo\u015b do pracy. O tym, i\u017c ro\u015bnie rola rekomendacji w poszukiwaniu pracy i pracownik\u00f3w \u015bwiadcz\u0105 zar\u00f3wno odpowiedzi respondent\u00f3w, jak r\u00f3wnie\u017c wdra\u017cane w firmach z sukcesem systemy polece\u0144 pracowniczych. Pojawiaj\u0105 si\u0119 r\u00f3wnie\u017c na rynku zewn\u0119trzne systemy rekomendacji jak debiutuj\u0105cy we wrze\u015bniu 2015 roku projekt \u201eWynagrodzenie za polecenie\u201d.<\/p>\n

Rynek pracy powoli zmierza w kierunku rynku pracownika, co oznacza, i\u017c trend minionego roku, czyli wzrost rekomendacji w procesie rekrutacji mo\u017ce by\u0107 nadal mocno zauwa\u017calny w 2016 roku. Z t\u0105 r\u00f3\u017cnic\u0105, i\u017c obecnie mo\u017ce dotyczy\u0107 bardziej pracodawc\u00f3w, kt\u00f3rzy jeszcze mocniej b\u0119d\u0105 konkurowa\u0107 o najlepszych pracownik\u00f3w, szczeg\u00f3lnie w bran\u017cy IT czy w sektorze us\u0142ug dla biznesu z obszaru ksi\u0119gowo\u015bci, finans\u00f3w czy obs\u0142ugi klienta.<\/p>\n

Zdecydowanie, jak pokaza\u0142 rok 2015, znacz\u0105c\u0105 rol\u0119 na rynku pracy zacz\u0119\u0142a odgrywa\u0107 rekomendacja, kt\u00f3ra przez wiele lat by\u0142a negatywnie postrzegana jako zjawisko \u201epracy po znajomo\u015bci\u201d, w kt\u00f3rej kumoterstwo i uk\u0142ady bra\u0142y g\u00f3r\u0119 nad kwalifikacjami kandydata. Obecnie, jak potwierdzaj\u0105 wyniki naszych bada\u0144, zar\u00f3wno z roku 2015 \u201eRola rekomendacji w poszukiwaniu pracy\u201d, jak pierwsze badanie z roku 2016 podsumowuj\u0105ce miniony rok \u2013 rekomendujemy znajomych przede wszystkim ze wzgl\u0119du na ich kompetencje, a nie ch\u0119\u0107 protekcji. \u2013\u00a0<\/em>komentuje Micha\u0142 Filipkiewicz z portalu Praca.pl<\/p><\/blockquote>\n

Du\u017cy wp\u0142yw na rodzimy rynek pracy w 2015 roku mia\u0142a r\u00f3wnie\u017c kolejna fala emigracji zarobkowej Polak\u00f3w. Niestety wed\u0142ug przewidywa\u0144 s\u0105 du\u017ce szanse, \u017ce pocz\u0105tek 2016 roku przyniesie nowy rekord \u2013 ponad 3 mln Polak\u00f3w pracuj\u0105cych za granicami kraju. Jest to efekt zbyt wolno rosn\u0105cych w Polsce wynagrodze\u0144, co przede wszystkim sk\u0142ania Polak\u00f3w do poszukiwania wy\u017cszego standardu \u017cycia poza ojczyzn\u0105. W odr\u00f3\u017cnieniu od pierwszej fali wyjazd\u00f3w, dzisiejsi emigranci decyduj\u0105 si\u0119 na sta\u0142y wyjazd, a nie jedyne kr\u00f3tkie okresy zarobkowania za granic\u0105. Du\u017cy wp\u0142yw na poziom emigracji ma r\u00f3wnie\u017c zmiana pokoleniowa \u2013 aktualna i kolejne generacje wchodz\u0105ce na rynek pracy s\u0105 bardziej mobilne, elastyczne, otwarte na poznawanie innych kultur. Cechuje je r\u00f3wnie\u017c wysokie poczucie w\u0142asnej warto\u015bci, a w przypadku dobrych kwalifikacji cz\u0119sto brak obaw o konfrontacje z zagranicznymi pracodawcami.<\/p>\n

Odp\u0142yw wykwalifikowanych pracownik\u00f3w za granic\u0119 zaczyna by\u0107 odczuwalny na rynku krajowym. Pracodawc\u00f3w w 2016 roku czekaj\u0105 kolejne wyzwania zwi\u0105zane nie tylko ze znalezieniem i pozyskaniem odpowiednich kandydat\u00f3w, ale r\u00f3wnie\u017c z zatrzymaniem dotychczasowych pracownik\u00f3w, dla kt\u00f3rych opr\u00f3cz poziomu p\u0142ac coraz wi\u0119ksze znaczenie ma tak\u017ce work- life balance, czyli r\u00f3wnowaga mi\u0119dzy \u017cyciem prywatnym a zawodowym.<\/p>\n

Zachodz\u0105ce na rynku pracy zmiany zwi\u0105zane z rosn\u0105c\u0105 \u015bwiadomo\u015bci\u0105 i oczekiwaniami pracownik\u00f3w powoduj\u0105, \u017ce pracodawcy staj\u0105 si\u0119 bardziej elastyczni i szukaj\u0105 skutecznych form godzenia cel\u00f3w biznesowych firmy z potrzebami pracownik\u00f3w. Coraz wi\u0119cej firm zaczyna \u015bwiadomie r\u00f3wnie\u017c inwestowa\u0107 w dzia\u0142ania employer branding, kt\u00f3re nie s\u0105 ju\u017c postrzegane jako chwilowy, modny trend, lecz d\u0142ugofalowe budowanie wizerunku pracodawcy z wyboru.<\/p>\n

Rok 2016 na rynku pracy zapowiada si\u0119 ciekawie. Z perspektywy pracownik\u00f3w to, zapewne w kontek\u015bcie minionego roku, dalsze oczekiwania zwi\u0105zane z wi\u0119kszymi szansami na zatrudnienie i\u00a0 lepszymi warunkami pracy. Z perspektywy pracodawcy to z pewno\u015bci\u0105 czas pe\u0142ny wyzwa\u0144 zwi\u0105zany z walk\u0105 o pozyskanie i zatrzymanie najlepszych pracownik\u00f3w i dostosowaniem si\u0119 do obowi\u0105zuj\u0105cych w nowym roku zmian legislacyjnych i podatkowych.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Ponad 77% Polak\u00f3w, bior\u0105cych udzia\u0142 w badaniu portalu Praca.pl, zadeklarowa\u0142o, i\u017c w 2015 roku szuka\u0142o nowej pracy motywuj\u0105c\u00a0to…","protected":false},"author":17,"featured_media":156576,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_display_header_overlay":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[9662],"tags":[9242,4394,4881],"class_list":{"0":"post-164810","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-badania","8":"tag-aktywnosc-zawodowa","9":"tag-praca-pl","10":"tag-zarobki","11":"cs-entry","12":"cs-video-wrap"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/164810","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=164810"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/164810\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/156576"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=164810"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=164810"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mediarun.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=164810"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}