Pismo skierowane jest do pracowników działów kadr wszystkich jednostek sfery budżetowej. Wydawcą jest Presscom Sp. z o.o., która obok szkoleń i wydawnictw książkowych ma w swojej ofercie trzy branżowe miesięczniki przygotowane specjalnie dla pracowników administracji publicznej: Przetargi Publiczne, Finanse Publiczne oraz IT w administracji.
Kadry i Płace w Administracji to pismo skoncentrowane na zagadnieniach z dziedziny zarządzania kadrami w jednostkach budżetowych. Podejmowane na jego łamach tematy dotyczą m.in. czasu i stosunku pracy, wynagrodzeń, świadczeń, ubezpieczeń i podatków, a także procedur bezpieczeństwa i higieny pracy.
Artykuły opracowywane są z myślą o praktykach – podejmowane zagadnienia mają przede wszystkim odpowiadać na ich wątpliwości i podawać rozwiązania do wykorzystania w codziennej pracy. Wśród autorów współpracujących z miesięcznikiem znajdują się praktycy – wieloletni specjaliści zarządzania kadrami i działami bhp w różnych instytucjach publicznych, a także wykładowcy i szkoleniowcy z zakresu prawa pracy.
Grupę docelową miesięcznika stanowią specjaliści oraz kierownicy działów kadr i płac zatrudnieni w jednostkach sektora publicznego, a także dyrektorzy i naczelnicy tych jednostek.
Miesięcznik będzie zawierał 68 stron i zostanie wydany na matowym, kredowym papierze, z lakierowanymi okładkami, w pełnej wersji kolorystycznej, w formacie 210×280 mm. Pierwszy numer Kadr i Płac w Administracji ukaże się w nakładzie 15 000 egzemplarzy i będzie rozprowadzany bezpłatnie. Kolejne wydania będą dostępne od stycznia 2010 r. w płatnej prenumeracie